3分钟裁员1000+人！IBM中国研发部确认关闭，提供N+3赔偿

发布日期：2024-09-19 23:15

来源类型：人民日报 | 作者：温升豪

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近日，在北京一场突如其来的风暴席卷了IBM中国研发部门。上周五晚上，一些员工发现他们无法访问公司的内部系统。起初，大家以为只是普通的技术故障，还通过Slack向IT部门求助。随着时间的推移，越来越多的员工发现自己被切断了对公司网络的访问权限。

"悬着的心，终于死了。"一位IBM中国研发部员工如是说。

周末两天，各种传言在网上疯传。"IBM中国研发岗访问权限一夜关闭"，"消息称IBM关闭中国研发部门波及超千人"……这些消息让IBM中国的员工度过了一个充满焦虑的周末。

直到周一，也就是8月26日，真相终于浮出水面。IBM中国对媒体正式确认将彻底关闭中国研发部门，包括IBM中国开发中心（CDL）和IBM中国系统中心（CSL）。这两个部门主要负责研发和测试，涉及员工超过1000人。

"周一冒着大雨来参加全员大会。"一位IBM员工说。据悉，公司在周一上午召开了一场全员线上大会。这场会议只持续了短短3分钟。IBM软件部门的负责人宣布了这个"艰难的决定"后，就直接切断了会议连接。

这场闪电般的裁员，让人不禁想起2023年1月IBM全球裁员3900人的消息。当时，IBM CEO Arvind Krishna表示，这是为了节省10亿美元的成本。而这一次，IBM中国研发部门的全面关闭，是对中国员工的又一次重创。

IBM给出的官方解释是，这是"基于公司运营调整的需要，旨在为客户提供最佳服务"。公司还表示，中国的企业，尤其是民营企业，越来越重视抓住混合云和人工智能技术带来的机遇。因此IBM在中国的本地战略重点将转向利用自身在技术和服务方面的丰富经验，组建一支具备相应技能的团队，以更好地与中国客户合作。

这个解释似乎并不能完全平息员工的疑虑和不满。有消息称，IBM将提供N+3的赔偿，但具体情况可能因人而异。有媒体报道，被裁员工的最后工作日为10月31日，其中在9月13日签订离职协议的员工可获得N+3的赔偿；而在9月20日前签订离职协议的员工将获得N+1的赔偿。

更有IBM中国系统中心的员工透露，目前内部就裁员和赔偿另提出了一些诉求，包括2N的赔偿、6个月的缓冲期，以及年假、未休的带薪假折现和股票折现等。

这次裁员事件引发了网友们的讨论。有人注意到，现任IBM CEO Arvind Krishna是一名印度人，自从他2020年上任后就曾在全球范围内进行了多轮裁员。根据IBM的招聘信息显示，公司似乎正在印度不断增设岗位。这让一些网友猜测，此次IBM中国研发部全体被裁或许与公司全球战略调整有关。

回顾IBM的历史，这家百年老店曾经是全球科技行业的领头羊。随着时代的变迁，IBM似乎逐渐失去了往日的光环。从2011年到2017年，IBM连续22个季度营收下滑。尽管这几年来公司在云计算和人工智能领域有所突破，但在激烈的市场竞争中，IBM仍然面临着巨大的挑战。

对于那些被裁的员工来说，这是一个艰难的时刻。一位员工在社交媒体上写道"十年IBM生涯，就这样结束了。感谢曾经的同事和朋友，希望大家都能找到更好的机会。"

而对于整个中国科技行业来说，IBM中国研发部门的关闭也敲响了警钟。在全球化的浪潮中，中国企业如何保持竞争力？如何培养和留住高端人才？这些都是我们需要思考的问题。

让我们回到那个下着大雨的周一早晨。当IBM的员工们冒雨赶到公司，却只听到一个3分钟的简短通知时，他们的心情是怎样的？也许，这就是职场的无情现实。但我们希望，每一个被裁的员工都能够迅速调整心态，找到新的方向。在这个瞬息万变的时代，机会总是留给有准备的人。

（信息来源第一财经、微博、小红书等）